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尊重人的價值

倡(chang)導人(ren)(ren)人(ren)(ren)是人(ren)(ren)才。只(zhi)要(yao)具有職業(ye)精神和素質，只(zhi)要(yao)能(neng)創造業(ye)績(ji)，都是徐州意成人(ren)(ren)，都可(ke)(ke)以成為人(ren)(ren)才。倡(chang)導企業(ye)價值與(yu)員(yuan)工(gong)價值的共(gong)同成長，隨著(zhu)企業(ye)的發展，員(yuan)工(gong)也(ye)獲得(de)與(yu)自身付出相適(shi)應的報酬與(yu)崗(gang)位，實現價值認可(ke)(ke)。

開發人的潛能

把(ba)人(ren)(ren)才發展置于戰(zhan)略高度，不斷給員(yuan)工提供學(xue)習的機會、工作的機會、挑戰(zhan)自我的機會，這是(shi)對人(ren)(ren)的尊重，對員(yuan)工的善(shan)。努力優化人(ren)(ren)才選拔、培養、使用、保留(liu)機制(zhi)，強調(diao)業績導向使用人(ren)(ren)，科(ke)學(xue)評價(jia)選拔人(ren)(ren)，多層(ceng)次培養人(ren)(ren)，充分挖掘人(ren)(ren)的潛能(neng)，做到人(ren)(ren)盡其才。

升華人的心靈

遵循(xun)“一切以人(ren)(ren)為本，人(ren)(ren)口驅動增長(chang)，尊(zun)重人(ren)(ren)文精神，人(ren)(ren)們生活(huo)” 的經營理念。

企(qi)業(ye)(ye)通過文化培訓、價(jia)值(zhi)觀塑造(zao)、機制激(ji)勵(li)、工(gong)(gong)作歷練等(deng)方式，營造(zao)一種(zhong)催人(ren)奮進、促人(ren)成長的(de)氛圍，激(ji)發員工(gong)(gong)的(de)事業(ye)(ye)心、責(ze)任感、使(shi)命(ming)感，員工(gong)(gong)探索工(gong)(gong)作、生(sheng)命(ming)的(de)意義，致力于(yu)更高層次(ci)的(de)精神升(sheng)華，實現超越個(ge)人(ren)利(li)益之(zhi)上的(de)追求(qiu)。